| |
Acord
Interprofessional de Catalunya subscrit per Foment del Treball Nacional i
els sindicats CCOO i UGT de Catalunya. Article 1. Naturalesa Jurídica de l'Acord
El present Acord Interprofessional s'estableix d'acord amb allō que es disposa en el títol 3 de l'Estatut dels treballadors i el títol 3 de la Llei orgānica de la llibertat sindical.
Constitueix, per tant, l'expressiķ de les voluntats de les representacions dels treballadors i empresaris, lliurement adoptada en virtut de la seva autonomia colˇlectiva.
La seva eficācia es dedueix de l'establert a l'article 83.3 del propi Estatut dels treballadors. El seu contingut total o parcial es deurā inserir en la negociaciķ colˇlectiva per la seva efectivitat i desenvolupament. Article 2. Āmbit Territorial, Personal i Temporal
2.1. El present Acord Interprofessional serā d'aplicaciķ en la totalitat del territori de la comunitat autōnoma de Catalunya, en les organitzacions empresarials i sindicals i als seus afiliats inclosos en l'āmbit personal.
2.2. Estaran afectades per les disposicions d'aquest Acord les confederacions signants del mateix, les seves associacions i entitats i les empreses i treballadors representats.
2.3. L'Acord entrarā en vigor el dia de la seva firma i finalitzarā el 31 de desembre de 1992. Es prorrogarā a partir del tal data, d'any en any, de no mediar denúncia expressa d'alguna de les parts. Article 3. Conciliaciķ, Mediaciķ i Arbitratge
3.1. Les dues parts acorden instituir el Tribunal Laboral de Conciliaciķ, Mediaciķ i Arbitratge, així com el cos d'ārbitres provincials, consensuat per les parts, amb els comesos, funcions, composiciķ i procediment que es regularan en el Reglament de funcionament, que serā desenvolupat de comú acord entre les representacions que intervenen en aquest Acord en el termini māxim de sis mesos comptats a partir del la seva entrada en vigor.
3.2. El Tribunal Laboral tindrā composiciķ paritāria i exercirā les funcions de conciliaciķ, mesurament i arbitratge en els conflictes colˇlectius que els siguin sotmesos, en virtut de la lliure expressiķ de voluntats dels treballadors i empresaris afectats per aquells, així com en els supōsits de conflictes individuals, conforme a les previsions contemplades a l'article 3.3. e).
3.3. L'exercici de les funcions assignades al Tribunal Laboral únicament serā vālid en virtut de la prōpia voluntarietat de les parts afectades per un conflicte colˇlectiu, manifestada prčvia i expressament. A tal respecte, es considera:
En el termini i amb les condicions que preveu l'apartat 3.1 sobre conciliaciķ, mediaciķ i arbitratge, les parts es comprometen a desenvolupar, amb l'amplitud i eficācia necessāries, el marc de funcions i competčncies que deu correspondre a les comissions d'interpretaciķ i vigilāncia dels convenis colˇlectius, amb la finalitat de dotar-les d'una més gran operativitat.
5.1. Es constitueix un Comitč paritari el qual les seves funcions seran les d'interpretaciķ, aplicaciķ i seguiment dels pactes continguts en els articles 3 i 4 del present Acord Interprofessional.
Les organitzacions signants acordaran un Reglament de funcionament de l'esmentat comitč, i els seus acords s'adoptaran, en tot cas, per unanimitat.
El Comitč paritari procedirā al desenvolupament del Reglament de funcionament del Tribunal Laboral de Conciliaciķ, Mediaciķ i Arbitratge, en el termini māxim establert en l'apartat 3 del present Acord Interprofessional.
1. Les dues parts estableixen que qualsevol modificaciķ legal que afecti als continguts pactats serā debatuda entre les mateixes, amb la finalitat d'efectuar les corresponents adaptacions i adequacions.
2. Es crearā una Comissiķ paritāria que exercirā funcions de seguiment per al desenvolupament i aplicaciķ de l'Acord, així com d'ōrgan consultiu quant a possibles interpretacions del que s'ha pactat. Serā competent per introduir qualsevol modificaciķ que cregui necessāria, sempre que els acords siguin adoptats per unanimitat.
| |